Funtzio Publikoaren Zuzendaritza Nagusiak egiten ditu azterketa horiek, Estatuko Administrazio Orokorreko (EAO) langileen adinaren araberako banaketari buruzko ahalik eta ikuspegi zabalena eskaintzeko helburuarekin. Azken helburua erretiroek eta langileen zahartzeak ekar ditzakeen bajek etorkizunean izan dezaketen eragina aztertzea da.