Resumo

Publícase esta Audiencia Pública sobre o proxecto de Orde pola que se establecen criterios xerais para a adaptación de medios e tempos e a realización de axustes razoables nos procesos selectivos para o acceso ao emprego público de persoas con discapacidade

Prazo e forma de remisión
Prazo para presentar alegacións ata as 24 horas do día o 21 de xaneiro de 2025

Presentación de alegacións
As alegacións poderán remitirse á dirección de correo:
consultapublicasefp@digital.gob.es

Só serán consideradas as respostas nas que o remitente estea identificado e a súa achega verse sobre a necesidade, oportunidade ou contido do texto do proxecto normativo sobre o que verse o presente trámite de audiencia pública. Con carácter xeral as respostas e achegas recibidas consideraranse susceptibles de difusión pública. As partes da información remitida que, a xuízo do interesado, deban ser tratadas con carácter confidencial e en consecuencia non proceda a súa libre difusión, deberán ser especificamente sinaladas no propio texto da achega ou comentario, non considerándose para estes efectos as mensaxes xenéricas de confidencialidade da información.

Data de publicación: 27/12/2024

Prazo: ata o 21/01/2025

O artigo 26.6 da Lei 50/1997, do 27 de novembro, do Goberno, di que, sen prexuízo da consulta previa á redacción do texto da iniciativa, cando a norma afecte os dereitos e intereses lexítimos das persoas, o centro directivo competente publicará o texto no portal web correspondente, co obxecto de dar audiencia aos cidadáns afectados e obter cantas achegas adicionais poidan facerse por outras persoas ou entidades. Así mesmo, poderá solicitarse directamente a opinión das organizacións ou asociacións recoñecidas por lei que agrupen ou representen ás persoas cuxos dereitos ou intereses lexítimos vísense afectados pola norma e cuxos fins garden relación directa co seu obxecto.

O prazo mínimo desta audiencia e información públicas será de 15 días hábiles, e poderá ser reducido ata un mínimo de sete días hábiles cando razóns debidamente motivadas así o xustifiquen; así como cando se aplique a tramitación urxente de iniciativas normativas, tal e como se establece no artigo 27.2. Diso deberá deixarse constancia na Memoria da Análise de Impacto Normativo.

Preséntase o proxecto de Orde pola que se establecen criterios xerais para a adaptación de medios e tempos e a realización de axustes razoables nos procesos selectivos para o acceso ao emprego público de persoas con discapacidade

O obxectivo principal desta norma é garantir a igualdade de oportunidades para as persoas con discapacidade no acceso ao emprego público. Concretamente, preténdese facilitar a consecución do obxectivo de cobertura das prazas ofertadas por persoas con discapacidade previsto polo artigo 59.1 do Real Decreto Lexislativo 5/2015, do 30 de outubro, polo que se aproba o texto refundido da Lei do Estatuto Básico do Empregado Público.

O Artigo 113.4 do Real Decreto-lei 6/2023, do 19 de decembro, polo que se aproban medidas urxentes para a execución do Plan de recuperación, Transformación e Resiliencia en materia de servizo público de xustiza, función pública, réxime local e mecenado, respecto do acceso ao emprego público de persoas con discapacidade regula que a Administración do Estado adoptará as medidas adecuadas para establecer as adaptacións e axustes razoables de tempo e medios nos procesos selectivos que se leven a cabo, permitíndose o uso de prótese, incluídas as auditivas, durante a realización dos procesos selectivos por quen as precisen e acredíteno.

O Real Decreto 2271/2004, do 3 de decembro, polo que se regula o acceso ao emprego público e a provisión de postos de traballo das persoas con discapacidade, regula e fomenta a práctica de accións positivas que favorezan a igualdade de oportunidades, sen prexuízo da igualdade de condicións de acceso que debe imperar entre os candidatos á cobertura de postos de emprego público.

O citado Real Decreto 2271/2004, do 3 de decembro, no seu artigo 8.3 habilitou o seu desenvolvemento normativo por Orde ministerial, que se reflectiría na Orde PRE/1822/2006, do 9 de xuño, pola que se establecen criterios xerais para a adaptación de tempos adicionais nos procesos selectivos para o acceso ao emprego público de persoas con discapacidade.

O pleno extraordinario do Congreso aprobou en xaneiro de 2024 a Proposición de Reforma do artigo 49 da Constitución Española, que amplía os dereitos das persoas con discapacidade e elimina do texto a expresión "diminuídos físicos, sensoriais e psíquicos". Esta modificación é a terceira desde a entrada en vigor da Constitución, pero a primeira de contido social. O novo texto adáptase en linguaxe e contido á realidade actual e á terminoloxía internacional.

A Estratexia Española sobre Discapacidade 2022-2030 propón potenciar o acceso ao emprego público entre as persoas con discapacidade, mediante o desenvolvemento, extensión e mellora da aplicación da cota de reserva (7% e 2% en discapacidade intelectual) en todas as ofertas de emprego público.

Por todo o anterior, a orde establecerá os criterios xerais para determinar as adaptacións de medios e tempos, así como a realización dos axustes razoables nos exercicios correspondentes ás probas selectivas nas que participen persoas con discapacidade. Igualmente actualiza os criterios xerais de adaptacións de tempo no Anexo da esta orde.

O proxecto consta dunha parte expositiva, dez artigos, cuxo contido somero é o seguinte:

• Artigo 1 sobre o obxecto desta orde
• Artigo 2 de definición de axustes razoables.
• Artigo 3 de ámbito de aplicación.
• Artigo 4 sobre Persoas beneficiarias das medidas de adaptación de medios e tempos, e dos outros axustes razoables nos procesos selectivos.
• Artigo 5 sobre adaptacións de medios humanos.
• Artigo 6 sobre garantía de recursos e apoios para a autonomía persoal.
• Artigo 7 de pedimento de adaptación de medios e tempos e axustes razoables.
• Artigo 8 sobre criterios e procesos aplicables para a concesión de adaptación de medios e tempos e outros axustes razoables.
• Disposición adicional única do Manual xeral orientativo.
• Disposición derrogatoria única de derrogación normativa.
• e unha Disposición final de entrada en vigor.

Atendendo ás consideracións anteriores, ábrese un período de audiencia pública sobre o proxecto de Orde Ministerial pola que se establecen criterios xerais para a adaptación de medios e tempos e a realización de axustes razoables nos procesos selectivos para o acceso ao emprego público de persoas con discapacidade

Prazo de duración da audiencia: Finaliza ata as 24 horas do día o 21 de xaneiro de 2025.

Dirección de correo onde dirixir as observacións: consultapublicasefp@digital.gob.es