Adif e Adif Alta Velocidade (Adif AV) publicaron diversas convocatorias públicas de ingreso cun total de 1.690 prazas (1.688 en Adif e 2 en Adif AV) de varios grupos profesionais incluídos no convenio colectivo: estrutura de apoio, cadro técnico e persoal operativo.

Estas convocatorias corresponden á Oferta de Emprego Público (OEP) prevista no Plan de Emprego para o exercicio 2021 e inclúen as prazas vinculadas á autorización de taxa de reposición establecida na Lei Xeral de Orzamentos do Estado de 2021 e algunhas pendentes de anos anteriores, así como 960 prazas das 1.255 concedidas para Adif ao abeiro da aprobación do Plan Estratéxico de Adif e Adif Alta Velocidade, que permitirá afrontar o Plan Plurianual de Emprego coa previsión de ofertar ata 6.170 prazas de emprego público no período 2021-2025.

Trátase dunha das maiores convocatorias de emprego dos últimos anos, como mostra da aposta polo ferrocarril para reducir as emisións no transporte de bens e persoas e contribuír a alcanzar os Obxectivos de Desenvolvemento Sustentable. Así mesmo, destacan o gran número de prazas ofertadas vinculadas a perfís de Formación Profesional, máis de 1.500 este ano/este ano e case 1.000 cada ano de 2022 a 2025. Igualmente, destácase o interese de Adif e Adif AV por atraer o talento feminino, xa que segue existindo unha brecha de xénero global na ciencia, a tecnoloxía, a enxeñaría e as matemáticas, e tamén no noso sector. Calquera muller pode ao fin atopar referentes na compañía para o seu desenvolvemento profesional, segundo sinalou a presidenta de Adif e Adif AV, Isabel Pardo de Beira.

Coa publicación desta oferta de emprego público, Adif e Adif AV avanzan para garantir o futuro dos seus persoais nun momento en que se atopan inmersas nun proceso de modernización para afrontar os retos de futuro do sector ferroviario, como a liberalización dos servizos de viaxeiros en toda a Rede Ferroviaria de Interese Xeral (RFIG).

Consulta aquí a noticia completa e aquí as convocatorias dos postos ofertados.