Mitjançant eleccions sindicals i a través de sufragi personal, directe, lliure i secret es trien als òrgans de representació del personal empleat públic en cada centre de treball/unitat electoral (article 12.1 del Reial decret llei 20/2012).
El tipus de representació unitària del personal empleat públic varia atenent del tipus de personal:
- Personal funcionari, els òrgans de representació del qual són els Delegats de Personal (quan el cens de treballadors siga superior a sis i inferior a 49) i les Juntes de Personal (cens a partir de 50 treballadors).
- Personal laboral, els òrgans de representació del qual són els Delegats de Personal (quan el cens de treballadors siga superior a sis i inferior a 49) i Comités d'Empresa (cens a partir de 50 treballadors).
Eleccions Sindicals
Informació Addicional
Per a més informació pots consultar la següent normativa d'aplicació:
- “Llei 9/1987, de 12 de juny, sobre òrgans de representació”
- “Reial decret 1846/1994, que aprova el Reglament d'eleccions als òrgans de representació del personal al servei de l'Administració General de l'Estat”
- “Reial decret 1844/1994, de 9 de setembre, que aprova el Reglament d'eleccions als òrgans de representació dels treballadors en l'empresa”
La representació sindical, per part seua, es conforma a través de les Seccions Sindicals i els Delegats Sindicals (articles 8 i següents de la Llei orgànica 11/1985, de 2 d'agost, de Llibertat Sindical).