Aplikatu beharreko araudia

Genero-politikaren egoera honela arautzen da:

• LHIEEren 89.5 artikulua.
• Funtzio publikoa erreformatzeko urteei buruzko 30/1984 Legearen 29.8 artikulua.

Erregionatuen baldintzak.

Genero-indarkeriaren biktima diren funtzionarioek, beren babesa edo gizarte-laguntza osoa jasotzeko eskubidea gauzatzeko, eskubidea izango dute eszedentzia-egoera eskatzeko, aldez aurretik gutxieneko zerbitzu-aldi bat eman beharrik izan gabe eta eszedentzian egoteko eperik eskatu gabe.

Propietateak

Lansariak

• Eszedentzia honen lehenengo bi hilabeteetan, funtzionarioak eskubidea izango du ordainsari osoak eta, hala badagokio, bere ardurapeko seme-alabagatiko familia-prestazioak jasotzeko.

Zenbatzea lanean eman duen denbora eta jarduera.

• Lehen sei hilabeteetan, betetzen duten lanpostua gordetzeko eskubidea izango dute, eta aldi hori kontuan hartuko da antzinatasunerako, karrerarako eta aplikatzekoa den Gizarte Segurantzako erregimeneko eskubideetarako.
• Jarduketa judizialek hala eskatzen badute, epe hori hiru hilabetez luzatu ahal izango da, gehienez ere hemezortzi hilabetez, lehen aipatutako ondorio berdinekin, biktima babesteko eskubidearen eraginkortasuna bermatze aldera.

Aitorpena egitearen organo eskuduna

Genero-indarkeriagatiko eszedentzia deklaratzeko organo eskuduna funtzionarioak lan egiten duen saileko idazkariordea da.