3_2023 IV. Hitzarmen Bakarraren lehiaketa irekia eta iraunkorra
Lekualdatze-lehiaketa irekia eta iraunkorra, Estatuko Administrazio Orokorraren IV. Hitzarmen Bakarraren eremuan lan-kontratuko langileen lanpostuak betetzeko
- 2021eko ekainaren 10eko Ebazpena, Lehiaketa Irekia eta Iraunkorra arautzeko prozedura ezartzen duena (BOE, 2021eko ekainaren 15ekoa)
INFORMAZIO-OHARRA - 2023ko urriaren 17an argitaratua
Estatuko Administrazio Orokorreko lan-kontratuko langileentzako IV. Hitzarmen Bakarreko lanpostuak betetzeko lekualdatze-lehiaketa irekiaren eta iraunkorraren 2023ko hirugarren fasea ireki dela jakinarazten dugu. Bihartik aurrera, eskaera orokorrak egin ahal izango zaizkie herri bati edo gehiagori eta lanpostu-mota bati, edo, bestela, lanpostu-mota bati eskaera orokorrak egin ahal izango zaizkio.
Era berean, gogoan izan: eskaera orokorrak dituzten eskaerak indarrean egongo dira urte naturalean (2023), eta lanpostuak esleitzeko ebazpena argitaratzean iraungiko dira. urte natural berean deitutako azken fasea, edo, hala badagokio, langileari lanpostu bat esleituz. Beraz, 2023ko faseetan aurkezten diren eskaera generikoak dituzten eskaerek indarrean jarraitzen dute, esleitzen ez diren bitartean. nahiz eta, arrazoi operatiboak direla eta, fase batetik bestera aldatzen diren zenbaki batekin. Eskaera orokorrak egiten dituzten pertsonei gomendatzen diegu, 2023ko fase bakoitza ebatzi ondoren, eskaera indarrean dagoen ala ez egiaztatzeko, eta, eskaera horri eutsi nahi ez badiote, atzera egiteko, hala badagokio, egungo lehentasunen araberako beste eskaera bat egiteko.
IV. Hitzarmen Bakarraren eremuan lan-legepeko langileen lanpostuak betetzeko lekualdatze-lehiaketa ireki eta iraunkorraren hirugarren fasearen eranskina - Argitalpen data: 2023ko urriaren 24a
I. eranskina - LANPOSTUEN ZERRENDA - 2023ko urriaren 24an argitaratua
Eskaerak aurkezteko epea: 2023ko urriaren 25etik azaroaren 7ra, biak barne.
- Eskaerak aurkezteko eta atzera egiteko jarraibideak
- Ohiko galderak
- Ministerioetako eta Erakundeetako Pertsonaleko Unitateen kontaktuen direktorioa
- Titulazioei eta espezialitateei buruzko informazio-dokumentua
Honi dagokionez: soldata-osagarriak deitutako lanpostuetan agertzen direla, IV. Hitzarmen Kolektibo Bakarraren Zazpigarren Xedapen Iragankorraren 1etik 4ra bitarteko atalen edukia gogorarazten da. Osagarriei buruzko xedapenak:
1. III. Hitzarmen Bakarreko 4. eta 5. lanbide-taldeetako lanpostuei esleitutako A3 modalitateko lanpostuko osagarri bereziak jasotzeari utziko zaio, haien zenbatekoa II. eranskineko lansarien tauletan ezarritako oinarrizko soldatan integratzeagatik, 2019ko urtarrilaren 1etik aurrerako ondorioekin.
2. III. Hitzarmen Bakarreko 3. lanbide-taldeko lanpostuei esleitutako A2 modalitateko lanpostuko osagarri bereziak jasotzen jarraituko da lanpostua okupatuta dagoen bitartean, eta lanpostua hutsik geratzen denean kenduko dira.
3. Aurreko ataletan aipatu ez diren lanpostu okupatuei esleitutako A2 eta A3 modalitateetako lanpostuko osagarri bereziak jasotzen jarraituko dute lanpostua okupatuta dagoen bitartean, eta lanpostua hutsik geratzen denean kenduko dira.
4. Betetako lanpostuei esleitutako AR2, AR3, A/idiomas, B (jendaurreko zuzeneko arreta) eta C (funts publikoak erabiltzea) modalitateetako lanpostuko osagarri bereziak jasotzen jarraituko dute lanpostua okupatuta dagoen bitartean, eta lanpostua hutsik geratzen denean kenduko dira.
BERRIA!!! ! "ARRATSALDEKO LANALDIA" oharra gehitu zaio 535 ordena zenbakiarekin identifikatutako lanpostuari. - Argitalpen data: 2023ko urriaren 24a
Merezimenduen eranskina - 2023ko azaroaren 23an argitaratua
2023ko azaroaren 23tik 29ra, biak barne, parte hartzen duten langileak FUNCIONA atarian sar daitezke merezimenduen eranskinera, eta egokitzat jotzen dituzten zuzenketak eska diezazkiekete beren Pertsonaleko Unitateei posta elektronikoaren bidez. FUNCIONA atariaren bidez sartzerik ez dutela egiaztatzen dutenek beren Pertsonaleko Unitateetara jo dezakete eranskina eskatzeko.
- Informazio-oharra: datuak eskuratzeko eta zuzenketak eskatzeko jarraibideak
- Harremanetarako datuak Unitate Pertsonalak eranskinari zuzenketak eskatzeko
Zuzenketak eskatzeko epea: 2023ko azaroaren 23tik 29ra, biak barne.
Epe hori amaitutakoan, ez dira kontuan hartuko merezimenduen eranskineko datu okerretan oinarritutako erreklamazioak.
Uko egite osoen edo partzialen mugaeguna: 2023ko azaroaren 30era arte, egun hori barne.
INFORMAZIO-OHARRA UKO EGITEKO AZKEN EGUNA ETA ATZERA EGITEKO MODUA - Argitalpena: 2023ko azaroaren 24a
BEHIN-BEHINEKO ESLEIPENA - 2023ko abenduaren 13ko argitalpena
Behin-behineko esleipenaren ebazpen-proposamena
- I. eranskina - Esleitutako lanpostuen behin-behineko zerrenda
- II. eranskina - Onarpenen behin-behineko zerrenda
- III. eranskina - Bazterketen behin-behineko zerrenda
- IV. eranskina - Esleitu gabeko lanpostuen behin-behineko zerrenda
BEHIN-BEHINEKO ESLEIPENARI BURUZKO INFORMAZIO-OHARRA ETA ALEGAZIOAK AURKEZTEKO JARRAIBIDEAK
- Ministerioetako eta Erakundeetako Pertsonaleko Unitateen kontaktuen direktorioa
- Behin-behineko balorazioak eskuratzeko jarraibideak
- Alegazio eredua
Alegazioak egiteko epea: 2023ko abenduaren 14tik 20ra, biak barne.
BEHIN BETIKO ESLEIPENA - 2023ko abenduaren 29an argitaratua
Kargutik kentzearekin edo lanean hastearekin lotutako edozein zalantza edo kontsulta egiteko, dagokion Ministerioko edo Erakundeko langile-organora jo behar da.