El Ministeri d'Economia i Empresa presenta el Llibre blanc sobre la bretxa de gènere en l'àmbit tecnològic
03/03/2019
El Ministerio de Economía y Empresa ha presentado este lunes en su sede el “Libro Blanco de las mujeres en el ámbito tecnológico”. En la inauguración del acto, la ministra de Economía y Empresa, Nadia Calviño, ha asegurado que su objetivo es dar visibilidad y analizar la brecha que existe entre hombres y mujeres en ese sector para servir de guía a los poderes públicos a la hora de proponer medidas efectivas para abordar las desigualdades.
El Ministeri d'Economia i Empresa ha presentat este dilluns en la seua seu l'strong <>“Llibre blanc de les dones en l'àmbit tecnològic”. En la inauguració de l'acte, la ministra d'Economia i Empresa, Nadia Calviño, ha assegurat que el seu objectiu és donar visibilitat i analitzar la bretxa que existeix entre homes i dones en eixe sector per a servir de guia als poders públics a l'hora de proposar mesures efectives per a abordar les desigualtats.
Aumenta la desigualtat
La falta d'igualtat d'oportunitats ha augmentat a Espanya durant la crisi econòmica, com revela la Bretxa de gènere Index del Fòrum Econòmic de Davos, que ha passat del lloc 10 en igualtat de gènere en 2007 al 29 en 2018. Quant a igualtat salarial, el nostre país ocupa el lloc 129 de les 149 economies analitzades. Revertir esta situació és un objectiu “inajornable”, segons ha dit la ministra, “no sols per raons de justícia i equitat, sinó també per raons de pura racionalitat econòmica”. Alguns estudis revelen que el nostre país estaria perdent almenys el 15% del PIB per la bretxa de gènere.
Pero la desigual participació de la dona en el mercat laboral no sols suposa perdre recursos productius. “Prescindir de la mirada de la meitat de la població empobreix la resposta que des de les institucions es pot donar als problemes socials als quals ens enfrontem cada dia”, ha dit la ministra d'Economia i Empresa, per a qui la diversitat genera valor quantificable i tangible perquè permet una major riquesa d'enfocaments per a buscar solucions als problemes.
Algoritmos discriminatoris
Las diferencias de género de los sectores tradicionales se reproducen en el ámbito tecnológico. “Estamos construyendo un nuevo mundo contando aún menos con el punto de vista femenino”, ha asegurado Nadia Calviño citando las conclusiones del Libro Blanco. Hay menos mujeres que hombres en las carreras científicas y técnicas, lo que repercutirá en el mercado laboral en el futuro. En Europa, sólo el 30% de los empleos tecnológicos están ocupados por mujeres, un porcentaje que en España se reduce al 15,6%, casi cuatro puntos menos que en el año 2006. El 66% de las empresas de telecomunicaciones no tiene a ninguna mujer entre sus directivos.
El Libro Blanco advierte, además, de que los algoritmos y la Inteligencia Artificial que se están desarrollando en la actualidad reproducen los mismos sesgos de género discriminatorios que existen en la realidad analógica.
Mesures amb perspectiva de gènere
La ministra ha reclamat la urgència d'actuar amb un enfocament horitzontal que abaste l'emprenedoria, les noves carreres professionals, l'educació i la conscienciació social, amb accions transversals que incorporen la perspectiva de gènere. Segons Nadia Calviño, esta perspectiva ha sigut present en les decisions que ha pres el Govern en els últims nou mesos, com el Reial decret llei d'igualtat de gènere adoptat divendres passat amb mesures per a avançar cap a l'equiparació salarial i la progressiva equiparació dels permisos de paternitat i maternitat. Ha citat també la revisió del Pla Estatal de Recerca Científica, Tècnica i d'Innovació per a afavorir la participació de les dones en la ciència en els nivells que els correspon.
Taula redona
La presentació del Llibre blanc s'ha completat amb una taula redona moderada pel secretari d'Estat per a l'Avanç Digital, Francisco Polo, en la qual han participat Carlota Tarín, sòcia de Quanticae; Cristina Aranda, cofundadora de MujeresTech; Ignacio Conde-Ruiz, subdirector de Fundació d'Estudis d'Economia Aplicada (FEDEA), i Sara Mateos, coautora del Llibre blanc juntament amb Clara Gómez.
Tarín i Conde-Ruiz han posat l'èmfasi en què la bretxa de gènere en les carreres tècniques i tecnològiques està creixent al nostre país. Aranda ha desenvolupat el problema generat pel biaix en els algorismes, mentre que Mateos ha fet una crida a la creació d'indicadors oficials que mesuren la qüestió de la igualtat de gènere. “Entendre el problema de la bretxa de gènere és el primer pas per a començar a resoldre-la”, ha destacat el secretari d'Estat.
Propuestas i recomanacions pràctiques
El “Libro Blanco de las mujeres en el ámbito tecnológico” consta de 5 capítulos. El primero aporta una fotografía general de la situación actual de la brecha de género digital en España. El segundo capítulo aborda, desde la perspectiva de género, los aspectos que influyen en la construcción de las diferencias entre los sexos durante los periodos de niñez y juventud. El tercero ahonda en la situación de las mujeres en el sector digital en nuestro país. El cuarto capítulo profundiza en el sector de los videojuegos. Por último, el quinto capítulo aborda la cuestión de los sesgos de género en los algoritmos.
El Libro Blanco enumera així mateix un llistat complet de propostes i recomanacions pràctiques per a contribuir a reduir la bretxa de gènere digital a Espanya.
Puede consultar-se i descarregara a través de la pàgina web del Ministeri d'Economia i Empresa, en l'strong <>següent enllaç.