Se ha publicado el nuevo Estudio sobre el envejecimiento de las plantillas en la Administración General del Estado 2022 y proyección futura a 2032.

Este nuevo estudio sitúa a sus empleados y empleadas en una media de edad de 51'32 años, con el 64'1% de su plantilla por encima de los 50 años, quedando patente el problema del envejecimiento en este colectivo, si bien, por segundo año consecutivo se ha conseguido una ligera reducción que afianza la suposición de un cambio de tendencia.

A tenor de la evolución de las altas y bajas en la Administración General del Estado (AGE) para personal funcionario de carrera y laboral fijo, las proyecciones de tendencia a diez años reflejan una pérdida masiva de efectivos, con el 58,61% de la plantilla actual jubilada (97.027 efectivos). Por el contrario, permanecerán en activo 68.520 (41,39%), 59.653 efectivos funcionarios de carrera y 8.867 efectivos de personal laboral.

Las previsiones mencionadas suponen una aproximación orientativa del posible movimiento de los efectivos en base a su comportamiento pasado, por lo que los resultados del mismo deben tomarse con precaución como una estimación. 

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