Durante los días 21 y 22 de septiembre, el INAP acogió en la sede histórica de Alcalá de Henares el encuentro "Innovar el modelo de selección del empleo público para hacer frente a un entorno laboral cambiante” organizado en colaboración con la Red EPSO (European Personnel Selection Office) de Expertos en Selección de Personal. Enlace con la noticia del INAP.

La EPSO es una oficina interinstitucional que se encarga de la selección de personal. Su misión principal es cubrir las necesidades de contratación de las instituciones de la UE: se ocupa de la selección de los candidatos adecuados mediante la organización de oposiciones generales y especializadas. Para llevar a cabo ese objetivo, la EPSO actúa como un intermediario de confianza entre las instituciones de la UE y los titulados y profesionales cualificados. Contribuye así a la construcción de la función pública europea de hoy y de mañana.

Este encuentro se enmarca dentro de la presidencia española del Consejo de la Unión Europea y cuenta con la presencia del Centro Latinoamericano de Administración para el Desarrollo (CLAD) y de representantes de los servicios civiles de Chile, Colombia y Perú.

Para más información sobre EPSO, pulsa aquí.